Birželio 5 dieną Anykščių socialinės globos namuose susitiko lyderiai, siekiantys bendro tikslo – kurti orią, kokybišką ir žmogui jautrią socialinę globą. Nacionalinis renginys „Įkvėpti pokyčiui: drąsi lyderystė, holistinė sveikata ir atsakinga pagalba žmogui“, subūrė socialinės globos įstaigų vadovus, vyriausiuosius slaugytojus bei sveikatos priežiūros specialistus iš įvairių Lietuvos regionų.
Tai buvo daugiau nei profesinis susitikimas. Tai buvo erdvė prasmingam dialogui, patirties dalijimuisi ir naujų idėjų paieškai, siekiant stiprinti socialinės globos sistemą bei užtikrinti, kad kiekvienas žmogus sulauktų ne tik profesionalios pagalbos, bet ir nuoširdaus dėmesio.
Renginį pradėjo Anykščių socialinės globos namų direktorė, dr. Jolita Gečienė. Pranešime „Lyderystės galia tarpdisciplininėje komandoje“ lektorė kalbėjo apie lyderystę kaip gebėjimą telkti žmones bendram tikslui, kurti pasitikėjimu grįstą darbo kultūrą ir stiprinti komandų atsakomybę žmogui.
Aktualiomis įžvalgomis apie sprendimų priėmimą socialinių paslaugų srityje dalijosi Aistė Pranskaitytė-Bielevičienė, VšĮ Globos ir priežiūros centro direktorė, Nacionalinės pažangių globos namų asociacijos bei Lietuvos ergoterapeutų draugijos valdybų narė. Pranešime „Atsakomybės svoris socialinių paslaugų srityje: sprendimai, žmonės ir ribos“ ji kvietė pažvelgti į atsakomybę ne tik kaip į pareigą, bet ir kaip į vertybę, lemiančią paslaugų kokybę bei žmogaus pasitikėjimą sistema.
Ypatingo renginio dalyvių dėmesio sulaukė sveikatos filosofo, mokslų daktaro, kovos menų trenerio, lektoriaus dr. Gintaro Kalinausko pranešimas „Holistinis požiūris į žmogaus sveikatą. Streso valdymo metodai“. Lektorius priminė, kad žmogaus sveikata neapsiriboja vien fizine būkle – ji apima emocinę, psichologinę ir socialinę gerovę, o specialistų gebėjimas pasirūpinti savimi yra ne mažiau svarbus nei rūpestis kitais.
Renginio metu vyko aktyvios diskusijos apie šiuolaikinės socialinės globos iššūkius sveikatos priežiūros srityje. Dalyviai vieningai sutarė, kad pažangi ir žmogui jautri sistema kuriama ten, kur susitinka profesionalumas, nuolatinis mokymasis ir bendrystė.
Renginio organizatoriai:
Anykščių socialinės globos namų kolektyvas, kurio vizija – nuolat tobulėjanti ir taikanti pažangiausius socialinės globos metodus, moderni, naujoms iniciatyvoms atvira socialinės globos įstaiga, telkianti kvalifikuotų darbuotojų komandą, nuolat tobulinanti teikiamų paslaugų kokybę bei profesionaliai ir dinamiškai reaguojanti į paslaugų gavėjų poreikius, teikianti geriausią ilgalaikę (trumpalaikę) socialinę globą, laikino atokvėpio paslaugą bei šiuolaikiškiausias socialines paslaugas.
Medicinos auditorės Lina Gedminienė bei Vita Gecevičiūtė – ilgametę patirtį sveikatos priežiūros kokybės, pacientų saugos, vadybos sistemų diegimo ir sveikatos priežiūros paslaugų vertinimo srityse sukaupusios ekspertės. Jų profesinė veikla orientuota į tai, kad sveikatos ir socialinės priežiūros paslaugos būtų ne tik kokybiškos ir saugios, bet ir atitiktų aukščiausius profesinės etikos bei atsakomybės standartus.
Didelį indėlį į šį renginį įdėjo Savivaldybių socialinės globos įstaigų vadovų asociacija, kurios tikslas yra užtikrinti savivaldybių socialinės globos įstaigų veiklos efektyvumą ir paslaugų kokybę, skatinant vadovų profesinį tobulėjimą, bendradarbiavimą bei inovacijų diegimą, siekiant gerinti socialinės globos paslaugų prieinamumą, kokybę ir atitiktį visuomenės poreikiams.
Šis susitikimas dar kartą parodė, kad socialinės globos srityje dirbantys žmonės savo veiklą dažnai suvokia ne tik kaip profesiją, bet ir kaip pašaukimą. Kai susitinka lyderystė, žinios, patirtis ir nuoširdus rūpestis žmogumi, gimsta sprendimai, galintys keisti ne tik organizacijas, bet ir žmonių gyvenimus. Būtent tokia atmosfera birželio 5 dieną tvyrojo Anykščių rajono savivaldybės įstaigoje, kur susitelkė Lietuvos socialinės globos bendruomenė, pasirengusi kurti prasmingus pokyčius.
